Moin zusammen,

welche Tipps für die Steuererklärung habt ihr, die besonders für Beamte relevant sein könnten oder die ihr gerne früher gewusst hättet?

Beste Grüße

Hallo Leute,

Beamte haben eine sichere Pension dies das. Legt ihr trotzdem Geld beiseite und ist es genauso viel, wie ihr weglegen würdet, wenn ihr in der Privatwirtschaft wärt?

Oder spart ihr aktuell weniger, weil ihr die Sicherheit der Pension habt?

Hallo zusammen.

Zu meiner Story:

Ich habe 2016 als Quereinsteiger die Ausbildung zum mittleren Dienst Finanzverwaltung in Bayern angetreten.

Trotz Abitur "nur" mittlerer Dienst weil ich schon damals zu lange aus dem Lernen draußen war und mir mehr nicht zugetraut habe.

Lief ziemlich gut, Probezeitverkürzung und Ausstiegseignung. Erstversetzung war sehr ungünstig, aber ich kam über einen Versetzungsantrag nach einem Jahr an mein Wunschamt. All das gemeinsam mit meiner jetzigen Frau (exakt selber Job, macht jetzt auch den Aufstieg). Über die Jahre habe ich in dem Amt richtig Fuß gefasst, Freunde gefunden, einen Ruf erworben. Aber auch mehrere Stellenwechsel durchlaufen (strukturbedingt). Ich bin also irgendwie nie wirklich irgendwo angekommen.

2023 dann intern den Aufstieg angefangen, jetzt beendet (nicht ganz, die mündliche Prüfung fehlt noch, ist in 11 Tagen). Ich bin jetzt 41 und echt fertig, das Studium hat mir viel abverlangt. Auch die Zeit vorher, das waren alles große Umstellungen.

Ich hab mich richtig erlöst gefühlt nachdem ich erfahren habe dass ich die Inspektorenprüfung bestanden habe. Dachte jetzt kann ich endlich Mal runter kommen und mich einrichten, meine eigene Stelle strukturieren und einfach nur arbeiten.

Heute habe ich erfahren dass ich versetzt werde. Organisatorisch okay, sehr nahe, ungefähr so nahe wie das andere.

Vor, und auch während des Studium hieß es das wäre nahezu ausgeschlossen. Hätte ich das gewusst hätte ich es gelassen.

Ich bin wirklich am Ende deshalb, meine Frau auch. Wir waren bisher immer zusammen, haben gemeinsam mit anderen Kollegen Mittag gemacht, sind zusammen in die Arbeit und zurück gelaufen usw. Das ist ein großes Stück das und ausmacht.

Ich glaube ich habe überhaupt keine Chance was daran zu ändern. Aber ich wollte es loswerden. Und vielleicht versteht mich ja der Eine oder Andere. Oder wäscht mir den Kopf.

Ich habe eine Frage zu meiner Eignung für eine W1-Stelle (mit Tenure-Track zur W2), die hoffentlich hier passt. Ich habe 2014 meine Promotion abgeschlossen, sechs Jahre als Akademischer Rat (Beamter auf Zeit) gearbeitet und bin dann 2020 nach Großbritannien gezogen, um in der Privatwirtschaft zu arbeiten. In letzter Zeit habe ich darüber nachgedacht, nach Deutschland zurückzugehen, und habe eine ausgeschriebene W1-Professur (in NRW) gesehen. Habe ich den Anschluss an solche Stellen bereits verpasst? Ich werde nächstes Jahr 48 Jahre alt und habe meine Promotion vor 12 Jahren abgeschlossen.

Ich frage mich, ob ich für eine solche Stelle oder ganz allgemein für eine Anstellung als Beamter überhaupt in Frage käme. Wenn ich bereits sechs Jahre lang Beamter war, hat das dann irgendwie Auswirkungen auf die Altersobergrenze? Entschuldigung, falls diese Frage hier nicht richtig ist oder einfach zu beantworten ist. Ich habe versucht, das herauszufinden, aber ich bin wohl schon zu lange aus Deutschland weg, um zu wissen, wo ich suchen muss!

Moin allerseits!

Ich versuche mich kurz zu fassen:

Ich bin Bundesbeamtin auf Lebenszeit. Ich bin gottlos unglücklich in meiner Verwaltung, das Wechseln in andere Behörden war bisher ohne neue Ausbildung nicht möglich, weil ich eine "zu spezifische" Laufbahn absolviert hätte.

Nun spiele ich mir dem Gedanken für drei Jahre ein Sabbatical zu beantragen. Das ist bei uns in der Behörde möglich ohne das man ansparen muss oder die Beihilfeberechtigung verliert. Soweit so schön.

In den drei Jahren möchte ich eine neue Ausbildung machen aber ich hätte gerne die Verbeamtung während der Ausbildung als "Ass im Ärmel" auf das ich im schlimmsten Fall zurückfallen kann. Deshalb möchte ich mich nicht entlassen lassen bis die Ausbildung abgeschlossen wäre. Ist das möglich?

Weiß jemand Bescheid oder weiß wo man dazu mehr Infos einholen könnte? Also man darf ja durchaus arbeiten während des Sabbaticals, immerhin muss irgendwie das Brot auf den Tisch.

Ich mache auch gerne von Schlupflöchern gebrauch, wenn jemandem welche bekannt sind :)

Hallo in die Runde, ich bin Beamtin auf Lebenszeit im Mittleren Dienst beim Land Baden-Württemberg. In meinem spät-jugendlichen Leichtsinn dachte ich vor zwei Jahren (bei der Verbeamtung auf Lebenszeit), dass es eine gute Idee sei, weiterhin in die GKV einzuzahlen. Leider hatte ich es auch versäumt, die pauschale Beihilfe zu beantragen und muss nun monatlich ca. 650€ zahlen. In letzter Zeit habe ich überlegt, ob ich nun vielleicht doch in die PKV wechseln sollte. Hat von euch das jemand gemacht und kann mir Ratschläge geben?

Moin zusammen,

gibt es hier vielleicht Anwärter oder Absolventen, die bereits in einem früheren Jahrgang ein duales Studium zum Diplom-Finanzwirt begonnen haben, aktuell absolvieren oder bereits abgeschlossen haben?

Mich würde interessieren, wie die Auszahlung der Anwärterbezüge zum Studienbeginn gehandhabt wird. Insbesondere: Wann kann man ungefähr mit der ersten Zahlung rechnen? Erfolgt diese bereits Ende August zum Studienstart am 01.09. oder kommt die erste Auszahlung erst Ende September bzw. rückwirkend?

Mein Dienstherr ist diesbezüglich leider relativ intransparent, und ich bräuchte die Information momentan für meine finanzielle Planung. Mein Studienort ist zudem relativ weit von meinem Wohnort und meinem Praxisort entfernt, sodass gerade zu Beginn zusätzliche Kosten auf mich zukommen.

Falls jemand aus einem früheren Einstellungsjahrgang oder aus der Steuerverwaltung eigene Erfahrungen mit dem Start des DFW-Studiums hat, wäre ich für eine kurze Rückmeldung sehr dankbar! :-)

Gerne auch Erfahrungswerte aus den letzten Einstellungsjahrgängen.

Hallo zusammen,
ich befinde mich derzeit in einem Beamtenverhältnis auf Widerruf in der 2. QE in Bayern (Kommunalverwaltung).
Die Qualifikationsprüfung habe ich im Mai 2026 schriftlich abgelegt und die mündliche Prüfung im Juli 2026 absolviert. Die Ergebnisse der mündlichen Prüfung liegen mir bereits vor, die Ergebnisse der schriftlichen Prüfung erhalte ich voraussichtlich erst Mitte/Ende September. Das Prüfungszeugnis wird mir ebenfalls erst zu diesem Zeitpunkt zugestellt.
Nach Abschluss der Ausbildung werde ich ab dem 15.09.2026 die Berufliche Oberschule besuchen.

Das entsprechende Schulzeugnis bzw. die Aufnahmebestätigung könnte ich bei Bedarf nachreichen.

Nun stellt sich mir folgende Frage:
Kann ich mein Beamtenverhältnis auf Widerruf bereits zum 31.08.2026 auf Antrag beenden, obwohl ich das Prüfungszeugnis erst Mitte/Ende September erhalte, oder muss ich hierfür zwingend bis zur Ausstellung bzw. Bekanntgabe des Zeugnisses warten?
Das Personalamt hat mir hierzu zwei Möglichkeiten genannt:
Ich arbeite bis zum 14.09.2026 und erhalte anschließend Sonderurlaub aus wichtigen Gründen, oder
ich beantrage die Beendigung des Beamtenverhältnisses bereits zum 31.08.2026.

Allerdings konnte mir das Personalamt nicht verbindlich bestätigen, ob eine Beendigung zum 31.08.2026 rechtlich unproblematisch ist bzw. ob daraus Nachteile oder andere rechtliche Konsequenzen entstehen könnten.

Ich habe hierzu bereits einen Dozenten für Beamtenrecht gefragt. Dieser meinte, dass eine Beendigung zum 31.08. grundsätzlich möglich sei. Ich würde mir allerdings gerne noch eine zweite Einschätzung einholen, da es für mich wichtig ist, dass dadurch insbesondere hinsichtlich des Abschlusses der Ausbildung bzw. der Qualifikationsprüfung keine Probleme entstehen.

Beim Bayerischen Beamtenbund bin ich leider kein Mitglied, weshalb ich dort derzeit keine Rechtsberatung in Anspruch nehmen kann.

Hat jemand Erfahrung mit einem solchen Fall oder kennt sich mit dem bayerischen Beamtenrecht aus und kann mir sagen, ob eine Beendigung des Beamtenverhältnisses auf Widerruf zum 31.08.2026 in dieser Situation rechtlich möglich ist?

Vielen Dank im Voraus!

Wenn es möglich wäre würde ich die Variante mit der Beendigung des 31.08 bevorzugen.

(nur zur Info: der Text wurde mit KI bearbeitet)

Beamte bekommen diesen ominösen Familienzuschlag, hier die KI dazu:

Beim Bund beträgt der kinderbezogene Anteil für das erste Kind ab 2026 monatlich rund 317,66 Euro (inklusive Stufe 1), das zweite Kind bringt etwa 146,38 Euro extra, und ab dem dritten Kind steigt der Betrag auf rund 456,06 Euro pro Kind

Das ist mal recht üppig und sorgt dafür, dass die Kinder mehr oder weniger kostenneutral groß gezogen werden können.

Die Frage wäre daher, ob sich das messbar auf die Geburtenrate unter Beamten auswirkt, ob es hier Unterschiede zwischen den Gehalts- und Zuschlagsstufen gibt und ob sich die Geburtenrate unter Beamten insgesamt signifikant von der Geburtenrate jener unterscheidet, die in der Privatwirtschaft arbeiten und dort vergleichbar ausgebildet sind und bezahlt werden.

Gibts hier Studien o.ä.? Gerne auch die persönliche Situation in die Kommentare schreiben. Vielleicht lässt sich das dann extrapolieren. Danke.

Ich starte am 1. September in das duale Studium. Somit will ich auch mein Mathe wieder erfrischen. Was wären die wichtigsten Mathekenntnise die ich wiederhohlen, bzw. Proben könnte?

Moin, meine Mutter geht im Februar in den Ruhestand. Sie wird dann 39,6 ruhegehaltsfähige Dienstjahre haben, also fast die maximale Pension bekommen. Bevor sie Beamte wurde, war sie Angestellte und hat dementsprechend auch Rentenanspruch. Jetzt ist es doch so, dass sie die paar Euro, die ihr zur vollen Pension fehlen, durch die Rente aufstocken kann, oder? Falls ja, wie funktioniert das?
Ich hatte schon mit der Frau von der Rentenversicherung telefoniert, aber die war nicht so Auskunftsfreudig und von der Beihilfestelle habe ich noch keine Antwort erhalten
. Vielleicht hat einer von ja eine Ahnung, wie das läuft. 😁

Ich und ein Kollege arbeiten beide in 2 Finanzämter und wissen es beide nicht gibt es im Finanzamt eigentlich Weihnachtsfeier und wenn ja wie werden die abgehalten?

Ist es wie in der privaten Wirtschaft? Das man zusammen essen geht ?

Moin, ich werde vorraussichtlich im November Nachwuchs bekommen.

Jetzt bin ich am grübeln, welche Elternzeitstrategie die beste ist. Meine Freundin ist sowieso Zuhause. Daher muss ich nicht zwingend Zuhause bleiben. Natürlich wäre es schön grad am Anfang voll dabei zu sein, aber man muss ja auch auf das finanzielle schauen. Mit meiner Besoldung müsste ich den Deckel von 1800€ erreichen. Jetzt habe ich von der ElterngeldPlus Variante gehört und denke auch das könnte eine schöne Alternative sein um mehr Zeit mit dem Kind zu verbringen, allerdings bin ich hier noch nicht so recht schlau geworden, wie viel Besoldung noch erfolgt, wenn man z.B. auf eine 4-Tage Woche geht. Hat hier schonmal wer das Elterngeldplus genutzt und kann berichten? Oder gibts noch ganz andere Möglichkeiten oder Vorschläge? Bei der Elterngeldstelle habe ich die Tage noch einen Termin oder gibts noch weitere offizielle Beratungsstellen? Möchte gern mal so die Erfahungen der anderen Väter und Mütter hören ;)

Guten Tag,

ich wiege derzeit Möglichkeiten ab was meine Zukunft angeht.

Ich bin Beamter auf Lebenszeit, jedoch nicht zu 100% zufrieden mit meinen Job. Ich finde es dauert ein Stück bis man merkt ob einen die Arbeit und der „Lifestyle“ als Beamter so gefällt, und man entwickelt sich natürlich auch weiter.

Ich würde zu gerne auch mal was anderes probieren, bin noch relativ jung und ob Studium oder vlt mal ein Work n Travel fände ich mega interessant.

Sowas ist als Beamter bekanntlich sehr schwer da man hier sehr festgefahren ist.

Meine Frage deshalb: Ist es wirklich so unmöglich wieder Beamter zu werden wenn ich einmal mich entlassen lasse? Wenn ich zB für 5 Jahre mal etwas anderes probieren möchte, dann aber vlt einsehe, dass ich doch gern wieder Beamter wäre, ist das wirklich so unmöglich wie alle sagen?

Lieber Subreddit,

leider konnten mir mehrere telefonische Auskünfte bei den offiziellen Stellen keine klare Antwort geben, daher in diesem Forum die Frage:

Ich starte demnächst ins Duale Studium bei der Stadt (Schleswig-Holstein). Ist es möglich, erstmal weiter in der GKV zu bleiben und später (zB nach 2 Jahren) in die PKV zu wechseln?

Grund: Aktuell müsste ich in der PKV einen Öffnungszuschlag 30% zahlen wegen einer vor 5 Jahren erfolgreich abgeschlossen Psychotherapie. Lt. Versicherungsvertreter (DKV und Debeka) könnte es aber sein, dass ich das in 2-3 Jahren nicht mehr zahlen müsste, wenn ich in der Zwischenzeit keine Therapie mehr in Anspruch nehme.

Danke vorab für eure Hilfe! ❤️

Hallo,

ich mache im Oktober die Prüfung für den gehobenen Dienst. Laut der Internetseite muss ich danach von meiner Schule meine Abschlusszeugnisnoten übermitteln lassen. Das Ding ist, ich bin seit 9 Jahren aus der Schule raus und habe in der Zwischenzeit schonmal einen Bachelor und Master gemacht.

Muss ich da wirklich zu meiner alten Schule gehen und die nach meinen Noten fragen? Oder geht das auch anders mein damaliges Abiturzeugnis bestätigen zu lassen?

Servus,

ich bin Beamter in Bayern und ab nächsten Monat auf Lebenszeit beamtet.

Die Realisation kommt jetzt sehr spät aber trotzdem will ich immer mehr und mehr mal ein Jahr Working Holiday („Work and Travel“) im Ausland machen.

Hierzu wäre mir die Idee gekommen, mich auf 1 Jahr Beurlaubung ohne Bezüge freistellen zu lassen.

Meine Frage: Wird sowas idR mit einer solchen Begründung genehmigt oder (was ich leider schon befürchte) stellt sich der Freistaat mir da in die quere?

Ein Sabbatical kommt bei mir nur schwer in Frage für sowas, da ich hierfür ungern lange Ansparzeiten möchte.

Hallo in die Runde,

wisst ihr, wie man möglichst professionell Pflegeleistungen für berücksichtigungsfähige Angehörige (z. B. Ehepartner, Kinder) beantragt? Welche Rolle spielen Beihilfe, PKV und ggf. private Pflegezusatzversicherungen? Gibt es bestimmte Beratungsangebote dafür (z. B. Versicherungsmakler, Versicherungsberater)?

Grüße

Hi ich Fang zum 1.9. die Ausbildung zum Steuerwirt im Finanzamt in Bayern an und weiß einfach nicht welche Versicherung die meisten die ich kenne sind bei der DEKRA allerdings hör ich auch das die nicht sonderlich gut sind die ARAG empfiehlt mein freier Versicherungsmakler mit der Barmenia die ist mir allerdings zu teuer und zu Schickimicki,

Die ARAG soll nicht so wissen wie man mit Beamten umgeht es soll da des öfteren zu Problemen kommen wegen der bei Hilfe

Ich will eine Versicherung die einfach gut ist, im Alter nicht teurer wird, die Einfach abzuwickeln ist,

Für Empfehlungen wäre ich sehr dankbar

Hallo zusammen,

Ich habe eine Frage zur Abrechnung bei der Beihilfe. Kurz vorweg: mein Mann und ich sind beide verbeamtet auf Widerruf (in Bayern) und wir haben ein einjähriges Kind und ich befinde mich zur Zeit in Elternzeit.
Mein Mann bekommt aufgrund seiner Arbeitsstelle einen Orts- und Familienzuschlag und normalerweise reicht die Person Rechnungen für das Kind bei der Beihilfe ein, die den Familienzuschlag bekommt. Mit Hilfe einer gemeinsamen Erklärung (Formular von der Beihilfestelle) kann man aber veranlassen, dass der andere Partner Rechnungen bezüglich des Kindes bei seiner Beihilfestelle einreicht. Das haben wir auch so gemacht, da ich in Elternzeit 70 % von der Beihilfestelle erstattet bekomme und mein Mann nur 50 % bekommen würde. Aus irgendwelchen Gründen (das konnten sich die von der Beihilfestelle auch nicht erklären) hat sich diese Erklärung aber im Laufe des Jahres geändert, so dass ich keine Rechnungen mehr einreichen konnte und jetzt alles über meinen Mann läuft. Jetzt stehen wir vor der Entscheidung, ob wir diese Erklärung nun doch noch einmal ausfüllen, damit ich die Rechnungen einreichen kann. Es ist wohl so, dass diese Erklärung / Entscheidung dann endgültig ist, also dass unser Kind immer über meine Beihilfe abgerechnet wird, egal ob ich in Elternzeit bin oder arbeite. Ab Mitte September geht mein Mann für ein Jahr in Elternzeit und ich arbeite d.h. die Beträge tauschen sich bei uns: er bekommt 70 % von der Beihilfe erstattet und ich dann 50 %.
Wir müssen uns jetzt überlegen, wie wir das am besten machen, dass wir auf sehr lange Sicht (eventuell auch für weitere Kinder und weitere Elternzeit) den besten Plan haben, wer die Rechnungen einreicht.
Die Person, die in Elternzeit ist, bekommt immer 70 % von der Beihilfe und 30 % von der Krankenkasse erstattet, die Person, die arbeitet, bekommt 50 % von der Beihilfe und 50 % von der Krankenkasse.

Hat jemand Erfahrung dazu, wie man das am besten macht? Vielen Dank schonmal im Voraus!

Kleiner Hinweis: den Text habe ich mit KI ein wenig geordnet und strukturiert.
Ich stecke gerade in einer Situation, aus der ich irgendwie keinen richtigen Ausweg sehe.
Vor ungefähr einem Jahr habe ich aus Opportunismus meinen Job gewechselt. Davor war ich etwa 1,5 Jahre auf einer Stelle, die mir eigentlich richtig gut gefallen hat. Ich habe mich dort wohlgefühlt, das Team war gut und ich war insgesamt zufrieden. Dann wurde eine neue Stelle ausgeschrieben, die sich auf dem Papier unglaublich spannend angehört hat. Ich dachte mir: “Warum nicht? Ich versuche einfach mal mein Glück.” Tatsächlich habe ich die Stelle bekommen.
Leider habe ich ziemlich schnell gemerkt, dass die Realität ganz anders aussieht als die Ausschreibung. Die Aufgaben weichen stark von dem ab, was beschrieben wurde, und die Belastung ist enorm. Es wird extrem viel erwartet, ich muss häufig mehrere Wochenenden hintereinander zusätzlich arbeiten (ich bekomme dafür zwar Freizeitausgleich, aber die Belastung bleibt trotzdem). Vor allem psychisch ist die Stelle unglaublich anstrengend. Ich merke mittlerweile deutlich, dass es mir dadurch immer schlechter geht. Es fehlt auch häufig die Abgrenzung zwischen Dienstzeit und Privatzeit, da man teilweise sogar im Urlaub Nachrichten oder Anrufe aufs private Telefon bekommt.
Das Blöde ist: Schon nach einem halben Jahr wurde mir nahegelegt, einen Qualifizierungslehrgang zu machen. Ich habe zugestimmt, obwohl ich im Nachhinein das Gefühl habe, dass ich das nicht richtig hinterfragt habe. Der Lehrgang dauert zwei Jahre und ich verpflichte mich damit, nach Abschluss noch sechs Monate beim Arbeitgeber zu bleiben. Beende ich den Lehrgang vorher, müsste ich die Lehrgangskosten von rund 7.000 € zurückzahlen.
Das Problem ist: Der Lehrgang macht mir überhaupt keinen Spaß. Ich sehe für mich keinen wirklichen Sinn darin und finanziell bringt er mir auch nichts – also weder mehr Gehalt noch bessere Perspektiven.
Zusätzlich zieht mein Partner im Oktober in eine andere Stadt, in der ich mir ebenfalls sehr gut vorstellen könnte zu leben. Das wäre also eigentlich auch ein guter Zeitpunkt für einen Neuanfang.
Was würdet ihr tun? Würdet ihr euch trotzdem wegbewerben und im Zweifel die Rückzahlung der 7.000 € in Kauf nehmen? Oder würdet ihr versuchen, die Zeit irgendwie durchzuziehen, obwohl ihr merkt, dass euch der Job psychisch nicht guttut?

Hallo zusammen,

ich starte ab dem 1.9. als Beamtenanwärter (Dienstherr Finanzamt) und wechsle gleichzeitig in die PKV. Der Versicherer hat mich schon angenommen, der Beitrag liegt bei ca. 130 € monatlich.
Aktuell bin ich selbst gesetzlich versichert (nicht über die Familie).
Meine Fragen dazu:

- Muss ich dem Dienstherrn oder der Beihilfestelle irgendwo angeben bzw. mitteilen, dass ich privat versichert bin?

- Brauche ich trotz PKV einen Beihilfe-Antrag? Es gibt es ja die individuelle/pauschale Beihilfe - muss ich die beantragen und wenn ja, wie und bei wem (LSF?)?

- Oder läuft das irgendwie automatisch mit den Bezügen?

Hat jemand von euch als Anwärter ähnliche Erfahrungen gemacht und kann sagen, was man da konkret einreichen bzw. wo man das melden muss?
Danke schon mal!

Vlt. hat jmd. v. euch damit (ähnliche) Erfahrung(en)?

Ich bin zu drei versch. Tests bzw. Vorstellungsgesprächen eingeladen.
Alles recht ähnliche Stellen: Stadtverwaltung - nur andere Arbeitsbereiche/Aufgabengebiete

Vergütung E6 o. 7
Aufgaben:

Terminorga
Postbearbeitung
Vor- u. Nachbereitung v. Besprechungen
Protokollführung
Orga v. Dienstreisen
Erstellen v. Präsentationen, Statistiken, Übersichten Budgetkontrolle
Aktenführung, Dokumentation, Archivierung
Materialbedarfsplanung- u. Verwaltung
Abwesenheitsvertretung
Mitwirkung an Erstellung v. Stadtratsdrucksachen

Bearbeitung v. Anmeldungen, Kundenkommunikation
Haushaltssachbearbeitung (Erstellen v. Rechnungen, Barkassierung, Entgeltberechnung)
Programmhefterstellung

Bei zwei der Auswahltests-Einladungen heißt es, ich soll mich, bezogen auf die Aufgabenprofile vorbereiten.

Aber wie soll ich das zu Hause machen?

Vielen Dank schon mal im Voraus.

Hi ich bin 24 und möchte meine private Krankenversicherung wechseln, aber jeder Berater redet seine eigene PKV schön. Vielleicht könnt ihr mir helfen?

Ich habe keine Vorerkrankungen und möchte bei guten Leistungen nicht sparen. Mit dem Check 24 Vergleich schwanke ich zwischen Barmenia, Hanse Merkur und Debeka (Debeka war nicht im Vergleich).

Hanse Merkur und Debeka haben bessere Beitragsrückerstattungen (500 bis 800€, Barmenia nur ca 250€) und sind von Leistungen etwas schlechter als die Barmenia. Durch die Rückerstattungen könnte ich allerdings so ca 30€ monatlich sparen. Die grundsätzlichen Beiträge sind bei allen sehr nah ca 340€. Was würdet ihr raten bzw könnt ihr mir bitte helfen?

Liebe alle,

ich bin 27 und werde Ende des Jahres in Niedersachsen auf Probe verbeamtet.
Bezüglich der privaten Krankenversicherung habe ich zwei Angebot vorliegen.
Ich bin wirklich komplett gesund.

Barmenia
GEP
GK20P
GK30
G2B100
GEP
364€

Arag:
BeihilfeBest 20T, 30
BeihilfeKlinik100
BeihilfeErgänzungBest50
PVB
331€

Ich sehe bei den Tarifen nur marginale Unterschiede.
Einzigstes Manko der Arag ist, dass die Beitragsrückerstattung bei jeden Arztbesuch entfällt.

Übersehe ich etwas, gibt es Aspekte die bei der Arag ernsthaft schlechter sind?

Ich freue mich auf euren Input.