r/suisse • u/Chahine_sama • 7h ago
Immigration / Arrivée ou retour en Suisse / Frontaliers Besoin de conseil pour une offre d'emploi à Genève juste avant la naissance de mon premier enfant
Le contexte
Salut à tous,
Je suis en train de discuter avec une boîte à Genève, on en est encore aux tout premiers échanges (juste un premier call RH pour le moment, rien de signé) et avant de continuer le processus je voudrais me faire une idée plus réaliste de la situation avec des gens qui sont passés par là, parce que sur le papier ça a l'air bien mais je me méfie de mes propres calculs faits sur un coin de table.
Je travaille dans l'IT côté finance d'entreprise (des projets de planification/budgétisation, un peu de gestion de projet), à Paris, dans une boîte tech. Package actuel autour de 130k€ brut par an (100 fixe + 30 variable). On attend notre premier enfant pour fin janvier, et ma femme ne travaille pas en ce moment, aussi elle vit en France avec un titre de séjour français étant originaire du Maghreb (demande de nationalité française en cours).
L'offre
L'offre dont on parle pour Genève : 140k CHF de fixe (sur 13 mois) + 10% de bonus cible + quelques avantages (tickets resto, participation à l'assurance maladie, transport) qui doivent tourner autour de 3000 CHF par an. Grosso modo ça fait un package total dans les 154-157k CHF brut.
Niveau de vie, ça vaut le coup ou pas ?
Est-ce que ça vaut vraiment le coup niveau de vie, une fois qu'on prend en compte le loyer côté Genève et surtout les primes d'assurance maladie (j'ai découvert que ce n'est pas pris en charge en famille par l'employeur comme en France, chacun paie sa prime, y compris le bébé) ? J'ai fait un budget à la louche et ça a l'air correct mais je préfère vérifier avec des gens qui vivent ça au quotidien, avec un seul salaire dans le foyer en plus.
Frontalier ou on s'installe direct ?
Est-ce que certains d'entre vous ont commencé en frontalier (côté Annemasse, Saint-Julien, Pays de Gex, ce genre de coin) avant de s'installer complètement côté suisse ? Je me demande si c'est plus malin de faire ça le temps que la situation familiale se stabilise avec le bébé, ou si au final ça complique plus les choses (fiscalité, admin) que ça n'aide. Et vu que ma femme n'a pas de passeport européen, je me demande aussi si ça change la donne sur les démarches de permis côté suisse, que ce soit en frontalier ou en installation directe.
Le timing avec le bébé
Et la question qui me stresse le plus honnêtement : la naissance tombe fin janvier, et si le process avance normalement la prise de poste serait pile à ce moment-là ou juste après. Comment vous feriez ça niveau timing — déménagement, permis pour ma femme (et donc pour le bébé aussi, vu sa situation), congé paternité (suisse vs français, je ne sais même pas comment ça marche), recherche d'appart à distance avec un nouveau-né sur les bras ? Si des gens ont vécu un déménagement en Suisse avec un bébé qui vient de naître ou presque, je suis preneur de tous les retours, même les galères.
Pourquoi la Suisse
Pour le contexte, au-delà du salaire la Suisse m'attire pour de vraies raisons : le système de santé, l'éducation, la stabilité économique, le fonctionnement démocratique du pays. Mais je préfère avoir les pieds sur terre avant de me lancer plutôt que de me faire des films.
Merci d'avance à ceux qui prendront le temps de répondre, surtout si vous êtes passés par un déménagement en Suisse avec un enfant en bas âge ou un nouveau-né.